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巧用“加减乘除” 凸显“学改促做”
来源:大有能源  发布人:管理员  发布时间:2019-7-19  点击次数:1346次

  “不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,新安煤矿党委以实施方案划重点,工作例会控过程,集中研讨求方案,督导推进定标准,运用“加减乘除”,强化“学改促做”,确保主题教育取得成效。

做好“加法”  确保学不走过场

  学习决定成效,起步影响结果。该矿党委在学上做“加法”,加大力度,拓宽渠道。一是“集中学+自己学”。班子成员通过读指定读本,深刻理解初心使命的政治意义和时代内涵,形成了资源有限,创新无限,创新才是企业转型发展源动力等共识,以信念诠释对党忠诚。二是“以赛比学+以讲促学”。举办集知识性、学习性、趣味性为一体的主题教育知识竞赛;班子成员分别到包保单位上党课,讲工作思路和措施,讲初心感悟和责任;开设“素质提升”大课堂,邀请专家讲述党史,解疑释惑,加深理解。三是“正面教育+反面镜鉴”。通过重温入党誓词、重忆革命先烈、重看红色电影等,引导全体党员找差距,见行动;组织干部职工观看《背叛》《镜鉴》等反腐倡廉警示教育片,常敲警示钟,常鸣自省鼓。

做好“减法”  确保“改”不绕弯子

  刀刃向内找问题,有的放矢抓整改。矿党委在“改”上做好“减法”,减压排阻,化解矛盾。一是遏矛盾增量。针对各类突出问题,提出相应整改措施,分类整改,杜绝矛盾累积。在班子成员中开展“自查”“互查”,建立问题清单29条,逐一列出整改举措。本着“省下的就是赚来的”理念,结合年度任务目标,开展修旧利废、小革小新,杜绝成本增加。 二是缩短干群距离。增强党员干部自身素质和服务意识,创新工作方法,班子成员要以普通党员身份参加党支部组织生活,沉下去、虚心听、实际看、现场问,真正发现问题、收集民声,打通联系服务基层、服务职工的 “最后一公里”。

做好“乘法”  确保“促”不失实效

  传承红色基因,促进发展合力。矿党委在“促”上做好“乘法”,倍加实务,乘势而上。一是乘出“百花齐放”效应。把典型培养作为创先争优的着力点,选树一批“群众信服、党员敬佩、组织信赖”的先进个人,全力打造学习型、服务型、创新型的“三型”党建品牌,全方位进行宣传推介,最终以一个先进带动一批先进,一个创新品牌推动整体创新,实现以一带多、满园花香。二是积蓄向上力量。在全矿27个党支部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育大讨论近100场次。面对当前形势,我们怎么怎么办?在思想的碰撞与交锋、难点的梳理与剖析中逐渐明晰,营造了上下同欲、共谋发展的良好氛围。

做好“除法”  确保“做”不打折扣

  牢筑思想藩篱,力戒跑偏走样。矿党委在“做 ”上做好“除法”,以学促做、知行合一。一是消除作风之弊。把主题教育与作风建设相结合,在党员和党支部中开展亮身份、亮承诺、亮业绩和党员无“三违”、身边无隐患、党支部无事故的“三亮三无”活动,重树党员先锋形象;通过明察暗访、举报信箱等方式,对作风、能力、效率等行为进行大整顿,“除”去党员队伍中存在的“庸、懒、散、软、浮”等顽疾。二是破除工作短板。针对设备运转不力、生产任务完不成等11个专题,矿班子成立QC攻关小组,跟班盯岗在现场,列出问题清单,明确责任、改进措施及完成时限,全力破解制约工作的短板和瓶颈。
  一场场集中学习研讨、一个个生动主题实践、一次次高效调查研究……目前,新安煤矿主题教育正持续深入推进。下一步,矿上将把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、促进工作上来,以学促行、以行践学,真正实现主题教育和各项工作两不误、两促进。


(新安煤矿党委书记   赵少普)

 
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